日前， 輝瑞宣布關(guān)閉兩間生產(chǎn)廠房，涉及的員工約占輝瑞全球生產(chǎn)線人手的6%。觀察發(fā)現(xiàn)，從2018年以來，拜耳、GSK、諾和諾德等跨國(guó)藥企都加入到裁員、換帥、戰(zhàn)略調(diào)整的大軍，且進(jìn)入2019年以來，趨勢(shì)有增無減。與此相反，我國(guó)藥企則趁機(jī)吸納高端人才。隨著現(xiàn)階段人才和市場(chǎng)占有率的重新調(diào)整，跨國(guó)藥企和中國(guó)藥企之間的格局分配也將發(fā)生變化。

跨國(guó)藥企裁員不斷

輝瑞將關(guān)閉的兩間廠房主要生產(chǎn)青霉素等非專利注射藥，涉及約1700名員工。公司表示，經(jīng)全面檢討后，認(rèn)為長(zhǎng)期需求顯著減少，保留有關(guān)生產(chǎn)廠房并不可行。同時(shí)公司宣布其位于Taramani的Hospira研發(fā)實(shí)驗(yàn)室也將于今年晚些時(shí)候關(guān)閉，150名員工面臨裁員或崗位調(diào)整。

另據(jù)報(bào)道，葛蘭素史克2018年9月宣布擬在美國(guó)裁減650個(gè)職位。同月，武田公司公布了關(guān)閉芝加哥地區(qū)美國(guó)總部的計(jì)劃，并將其美國(guó)業(yè)務(wù)集中在Shire運(yùn)營(yíng)的波士頓地區(qū)，此舉將關(guān)閉1000個(gè)相關(guān)崗位；而諾和諾德也發(fā)布《轉(zhuǎn)變研發(fā)方式的計(jì)劃》，宣布在中國(guó)和丹麥裁員400人。

此前被爆出裁員消息的公司還包括諾華、賽諾菲、艾爾建等。

除了裁員，跨國(guó)藥企更在大力度調(diào)整業(yè)務(wù)架構(gòu)。

1月11日，阿斯利康新任中國(guó)總經(jīng)理賴明隆宣布重組心血管、腎臟及代謝業(yè)務(wù)部，將其正式分為心血管、腎臟、糖尿病代謝三大治療領(lǐng)域，并任命了這三大獨(dú)立戰(zhàn)線的負(fù)責(zé)人；2018年11月，拜耳出售或剝離了動(dòng)物保健、作物科學(xué)、消費(fèi)者健康三大業(yè)務(wù)板塊；2018年7月份，輝瑞在繼續(xù)剝離保健品業(yè)務(wù)的同時(shí)，對(duì)公司業(yè)務(wù)板塊進(jìn)行調(diào)整，重組為三大業(yè)務(wù)——基于科學(xué)的創(chuàng)新藥品業(yè)務(wù)，專注于過專利期品牌藥及仿制藥、并在輝瑞內(nèi)部擁有相當(dāng)自主性的成熟藥品業(yè)務(wù)，以及健康藥物業(yè)務(wù)。再往前看，為應(yīng)對(duì)我國(guó)醫(yī)改分級(jí)診療趨勢(shì)，默沙東自建團(tuán)隊(duì)，將市場(chǎng)轉(zhuǎn)向基層。

高管跳槽中國(guó)藥企

僅2019年1月11日，安進(jìn)和諾華相繼作出中國(guó)區(qū)的重大人員變動(dòng)或戰(zhàn)略調(diào)整：安進(jìn)宣布，公司中國(guó)總經(jīng)理張文杰將于3月3日離開安進(jìn)，尋求其他職業(yè)發(fā)展；諾華腫瘤宣布，現(xiàn)任總經(jīng)理戴崇德將離任，其職位將由諾華(巴西)總裁 Alexandre Gibim 自3月1日起接任。

剛進(jìn)入1月時(shí)，GSK也曾宣布，其中國(guó)總經(jīng)理魏廉昇將出任GSK洲際及新興市場(chǎng)腫瘤業(yè)務(wù)戰(zhàn)略副總裁，新興市場(chǎng)高級(jí)副總裁Fabio Landazabal將舉家遷移至上海并暫時(shí)對(duì)GSK中國(guó)處方藥及疫苗業(yè)務(wù)直接負(fù)責(zé)；2018年12月21日，賽諾菲已經(jīng)宣布多項(xiàng)重要人事任命，現(xiàn)賽諾菲普藥和新興市場(chǎng)（GEM）中國(guó)區(qū)總經(jīng)理兼中國(guó)區(qū)總裁彭振科（Jean-ChristophePointeau）被任命為賽諾菲健贊歐洲地區(qū)負(fù)責(zé)人，自2019年3月1日起生效，而賽諾菲中國(guó)區(qū)負(fù)責(zé)人由現(xiàn)普藥和新興市場(chǎng)巴西區(qū)總經(jīng)理兼巴西區(qū)總裁PiusHornstein擔(dān)任。

有趣的是，不少跨國(guó)藥企的高管直接跳槽中國(guó)藥企。

2018年9月17日，賽諾菲中國(guó)核心產(chǎn)品事業(yè)部血栓專線全國(guó)總監(jiān)李瀚離任，加入北京泰德制藥擔(dān)任事業(yè)部總經(jīng)理；同年5月2日，阿斯利康原全球生物制藥高級(jí)副總裁巢守柏博士，出任康希諾生物股份公司首席運(yùn)營(yíng)官；強(qiáng)生中國(guó)招聘總監(jiān)王子劍辭職后出任百濟(jì)神州副總裁、中國(guó)區(qū)人力負(fù)責(zé)人；同年4月23日，吳曉濱博士辭去輝瑞制藥一切職務(wù)，任職百濟(jì)神州。諸如此類，不一而足。

高端人才受追捧

2018年以來，國(guó)家醫(yī)保談判、4+7帶量采購(gòu)、一致性評(píng)價(jià)仿制藥臨床替代原研藥……大量醫(yī)藥新政持續(xù)推進(jìn)，紛紛指向進(jìn)口原研藥大降價(jià)，甚至被優(yōu)質(zhì)仿制藥替代而失去市場(chǎng)。業(yè)內(nèi)普遍認(rèn)為，十多年增長(zhǎng)紅利過后，跨國(guó)藥企曾經(jīng)“躺著賺錢”的時(shí)代一去不復(fù)返。

作為世界上藥品的消費(fèi)大國(guó)，中國(guó)醫(yī)藥行業(yè)政策無疑會(huì)對(duì)行業(yè)造成一定的影響。但多位跨國(guó)藥企的工作人員表示，對(duì)于醫(yī)藥企業(yè)來說，裁員調(diào)整是一件相對(duì)正常的現(xiàn)象，比如一個(gè)產(chǎn)品因?yàn)榉N種原因退市，就會(huì)裁掉大部分的員工。

而跨國(guó)藥企中國(guó)區(qū)高管變動(dòng)對(duì)相關(guān)藥企的影響，也遠(yuǎn)比外界猜測(cè)的要小。通過了解跨國(guó)藥企管理機(jī)制后不難發(fā)現(xiàn)，其細(xì)致的分工，嚴(yán)密的流程和強(qiáng)大的內(nèi)部支持體系已經(jīng)把個(gè)人的作用壓縮，完全能緩沖個(gè)別或者一部分高管人員流動(dòng)的影響。新興的藥企求賢若渴，出高價(jià)招優(yōu)才當(dāng)然是最快最有效的辦法。有些外企高管也許職業(yè)達(dá)到相當(dāng)高度后，希望換個(gè)軌道嘗試不同挑戰(zhàn)也屬合理。

據(jù)華夏基石統(tǒng)計(jì)，中國(guó)創(chuàng)新藥企業(yè)在研發(fā)投入近年雖有增長(zhǎng)，但總量和比例上都還不足?？鐕?guó)制藥公司研發(fā)投入數(shù)額大，占營(yíng)收比例高。按照申萬行業(yè)分類，2017年A股所有醫(yī)藥生物類公司的研發(fā)投入總和為320億元人民幣，不及1家跨國(guó)公司投入。

有豐富藥品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)的跨國(guó)藥企華人專家大量回流創(chuàng)業(yè)，備受投資機(jī)構(gòu)歡迎，容易獲得資金。未來初創(chuàng)的專業(yè)研發(fā)型小公司將成為新藥發(fā)現(xiàn)的主力軍。

事實(shí)上，跨國(guó)藥企的業(yè)務(wù)調(diào)整和頻繁裁員，也給中國(guó)藥企提供了機(jī)會(huì)。隨著現(xiàn)階段人才和市場(chǎng)占有率的重新調(diào)整，跨國(guó)藥企和中國(guó)藥企之間的格局分配也將迎來一次重構(gòu)。

? 內(nèi)容來源：上海證券報(bào)

? 記者：張雪